Por Eng. Antonio Carlos Ganem
Publicado em 18 de novembro de 2022
Olá Pessoal,
Nossa conversa de hoje é com o ambiente onde ocorrem os processos. Isso mesmo é com o ambiente que eu quero falar!
Começamos com a definição clássica sobre para que serve o 5S?
É sabido que:
· A metodologia 5S foi desenvolvida para organizar espaços, aumentar a produtividade, diminuir desperdícios, promover a melhoria da qualidade dos processos da indústria, deixar o ambiente de
trabalho mais agradável e seguro, facilitar a realização dos trabalhos e facilitar a gestão das atividades.
· Um ambiente limpo, organizado, ventilado e iluminado causa uma ótima impressão aos Clientes e Visitantes.
· Muitas vezes é o primeiro passo a ser dado no caminho da Excelência Empresarial.
Minha dica de hoje é aplicar o 5S na transformação do local onde ocorrem os processos em um ambiente que converse com os funcionários, lideranças, Clientes, usuários.
Epa! Não entendi o que você quis dizer? Agora as paredes falam? Tá louco?
Pensem comigo,
Um usuário ou Cliente não é treinado para lidar com o ambiente de trabalho de seu prestador de serviço.
Um gestor não pode demorar a saber se “Tá bom ou se tá ruim”.
Um funcionário precisa esperar seu supervisor para saber o que tem que fazer hoje? Não precisa saber se está indo bem ou mal no seu trabalho? Pode ir embora sem saber se concluiu o serviço que
deveria ter feito hoje?
Isso é Lean?
No nosso dia a dia tem vários exemplos do que estou falando.
É a diferença entre uma loja que você precisa de um vendedor para te ajudar a comprar e aquela outra que você faz um autoatendimento...onde você se sente melhor? Onde você costuma gastar mais?
É a diferença para o passageiro pegar seu transporte em um ponto de ônibus ou em um aeroporto internacional. E eu não estou falando em só em conforto e beleza.
É a diferença em usar um estacionamento que informa sobre vagas disponíveis ou ficar rodando atrás de vagas.
É a diferença entre um ambiente que avisa ao funcionário sobre o andamento do seu serviço. Ele produz mais quando tem o monitoramento de seu trabalho e tem melhor rendimento quando sabe que seu
trabalho é monitorado.
É a diferença de dirigir em uma estrada bem-sinalizada e com um padrão de sinalização internacional e o de se sentir perdido se não estiver com um GPS (isso se a internet estiver funcionando).
É a diferença entre o gestor de uma empresa entrar em um ambiente de trabalho que apresenta de forma ágil e instantânea se o processo está indo bem ou se tem problemas ou aquele ambiente de
paredes lisas que escondem resultados.
Ter uma conversa franca, clara e verdadeira com o ambiente só aumenta os resultados, só facilita a vida do usuário, só gera maior transparência no processo.
Portanto, quando for aplicar um 5S em uma área, vá além do conceito. Facilite a vida dos stakeholders do ambiente.
Coloque aquela “lâmpada que fica em cima dos caixas do supermercado” bem visível dentro do seu processo.
Pense nisso!!
Nosso site faz uso de cookies de terceiros, para saber mais veja nossa Política de Privacidade.